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杭州市在庫(kù)零售餐飲企業(yè)實(shí)現(xiàn)月度零售額增量達(dá)1000萬(wàn)元的，單月可獲獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元！

進(jìn)一步加大惠企紓困力度，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，杭州市在日前發(fā)布“杭十條”，通過(guò)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)、員工返崗補(bǔ)貼、企業(yè)用工補(bǔ)貼、延長(zhǎng)留杭消費(fèi)券使用時(shí)間等十條措施，助力企業(yè)“開(kāi)門(mén)紅”。

實(shí)際上，除杭州出臺(tái)“杭十條”外，廣東、浙江、福建等省內(nèi)多地均在春節(jié)假期期間出臺(tái)援企穩(wěn)崗措施，力爭(zhēng)虎年實(shí)現(xiàn)“開(kāi)門(mén)紅”。

市場(chǎng)主體對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要。目前，全國(guó)市場(chǎng)主體已突破1.5億戶(hù)，其中個(gè)體工商戶(hù)突破1億戶(hù)，億萬(wàn)市場(chǎng)主體的磅礴力量推動(dòng)了我國(guó)經(jīng)濟(jì)總量邁上百萬(wàn)億元大關(guān)、國(guó)家財(cái)力和社會(huì)財(cái)富穩(wěn)定增長(zhǎng)，承載7億多人的就業(yè)基本盤(pán)。

國(guó)家發(fā)展改革委就業(yè)司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，保住市場(chǎng)主體就能保住就業(yè)和經(jīng)濟(jì)基本盤(pán)。要優(yōu)化民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，依法保護(hù)市場(chǎng)主體產(chǎn)權(quán)和合法權(quán)益。加快落實(shí)已出臺(tái)的助企紓困穩(wěn)崗舉措，積極開(kāi)展送政策上門(mén)。持續(xù)推進(jìn)降成本工作，在稅費(fèi)、融資等方面進(jìn)一步加大對(duì)市場(chǎng)主體特別是中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)的支持。

“杭十條”助力企業(yè)“開(kāi)門(mén)紅”

春節(jié)假期還未結(jié)束，杭州市人民政府辦公廳就在日前發(fā)布了《進(jìn)一步做好“助企開(kāi)門(mén)紅”有關(guān)工作的通知》（下稱(chēng)《通知》）。進(jìn)一步加大惠企紓困力度，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，助力企業(yè)“開(kāi)門(mén)紅”。

其中，《通知》前五項(xiàng)措施分別是:

一、加大制造業(yè)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)力度。對(duì)2022年一季度工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到1000萬(wàn)元以上的制造業(yè)企業(yè)（不含國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)），且同比增長(zhǎng)5%及以上的，產(chǎn)值每增加1000萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元。

二、加大零售餐飲業(yè)的支持力度。對(duì)2022年在庫(kù)企業(yè)月度零售額增量達(dá)1000萬(wàn)元及以上的各類(lèi)企業(yè)和個(gè)體戶(hù)，單月獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元，餐費(fèi)收入增量100萬(wàn)元以上的企業(yè)和個(gè)體戶(hù)，單月獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元，單個(gè)企業(yè)和個(gè)體戶(hù)累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)上限200萬(wàn)元。

三、做好重點(diǎn)企業(yè)用工服務(wù)。舉辦招聘活動(dòng)，積極對(duì)接勞務(wù)輸出大省，鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與外省勞動(dòng)力招聘，加大勞動(dòng)力余缺調(diào)劑，助力重點(diǎn)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。補(bǔ)貼企業(yè)租用大巴車(chē)跨省“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”組織市外員工返崗。

四、抓好援企穩(wěn)崗政策落實(shí)。將2021年失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策受理截止時(shí)間延長(zhǎng)至2022年3月31日。疫情響應(yīng)期間，對(duì)市區(qū)企業(yè)招用市區(qū)以外戶(hù)籍人員初次在市區(qū)就業(yè)，依法連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上的，按1000元/人標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)用工補(bǔ)貼；對(duì)民辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為我市企業(yè)推薦或派遣員工，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)3個(gè)月以上的，按每人一次性500元的標(biāo)準(zhǔn)給予機(jī)構(gòu)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼，最高補(bǔ)貼10萬(wàn)元。

五、加大企業(yè)融資服務(wù)。對(duì)3月31日前，新增有效訂單區(qū)縣確認(rèn)后，由市擔(dān)保公司免費(fèi)擔(dān)保。在杭實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)新增貸款1000萬(wàn)元以上且貸款期1年以上，給予1個(gè)百分點(diǎn)的貼息補(bǔ)助（1年）。

此外，“杭十條”還包括加快建筑業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、深化進(jìn)口物品疫情防控、暫不實(shí)施“錯(cuò)峰出行”、實(shí)行工程運(yùn)輸車(chē)早晚高峰便利通行措施、延長(zhǎng)2022年春節(jié)期間留杭省外員工電子消費(fèi)券使用期限等措施。

多地出臺(tái)援企穩(wěn)崗措施

實(shí)際上，除杭州出臺(tái)“杭十條”外，廣東、浙江、福建等省內(nèi)多地均在春節(jié)假期期間出臺(tái)援企穩(wěn)崗措施，力爭(zhēng)虎年實(shí)現(xiàn)“開(kāi)門(mén)紅”。

廣東省中山市自2月5日起開(kāi)始組織專(zhuān)機(jī)專(zhuān)列專(zhuān)車(chē)點(diǎn)對(duì)點(diǎn)接返外省市務(wù)工人員，促進(jìn)節(jié)后勞動(dòng)力快速回流中山，中山市還將推出了“送崗上門(mén)”等多方面援企穩(wěn)崗措施，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)節(jié)后“開(kāi)門(mén)紅”。據(jù)悉，中山市將在貴州六盤(pán)水市開(kāi)展春風(fēng)行動(dòng)送崗服務(wù)活動(dòng)，目前收集來(lái)自277個(gè)中山企業(yè)的1655個(gè)崗位，招工需求約1.4萬(wàn)人。

浙江省寧波市開(kāi)啟的新春萬(wàn)企引才月活動(dòng)預(yù)計(jì)將有近1萬(wàn)家次單位、10萬(wàn)人參與對(duì)接洽談。同時(shí)，在活動(dòng)期間，寧波市將對(duì)自行到寧波企業(yè)（不含國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)）返崗就業(yè)的寧波市外員工（含春節(jié)期間堅(jiān)守崗位的留甬員工調(diào)休返崗），符合條件的給予返崗交通補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為市外省內(nèi)100元/人、華東地區(qū)300元/人、華東地區(qū)以外500元/人。

福建省南平市在春節(jié)期間發(fā)布新春“春風(fēng)行動(dòng)”線(xiàn)上線(xiàn)下招聘指南，組織籌劃７場(chǎng)專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)，征集64家重點(diǎn)企業(yè)2900多個(gè)崗位。南平還將開(kāi)展省外用工需求征集，計(jì)劃節(jié)后組織到云南貴州等區(qū)域構(gòu)建勞務(wù)協(xié)作關(guān)系，開(kāi)展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”定向招聘。

國(guó)家發(fā)展改革委就業(yè)司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，市場(chǎng)主體承載著數(shù)億人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保住市場(chǎng)主體就能保住就業(yè)和經(jīng)濟(jì)基本盤(pán)。要優(yōu)化民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，依法保護(hù)市場(chǎng)主體產(chǎn)權(quán)和合法權(quán)益。加快落實(shí)已出臺(tái)的助企紓困穩(wěn)崗舉措，積極開(kāi)展送政策上門(mén)。持續(xù)推進(jìn)降成本工作，在稅費(fèi)、融資等方面進(jìn)一步加大對(duì)市場(chǎng)主體特別是中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)的支持。