早上7點(diǎn)的鬧鐘叫醒了還在睡夢(mèng)中的林帆,洗漱完畢后神清氣爽的騎上電動(dòng)車,來到自己的面包店,活力滿滿地開始一天的工作。
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從地產(chǎn)公司離職后,林帆選擇完成兒時(shí)的夢(mèng)想——開一家面包店。林帆對(duì)澎湃新聞?wù)f,“我喜歡這種被面包香味包圍的感覺,熱氣騰騰剛出爐的面包味濃香醇、香氣撲鼻、酥香柔軟的口感經(jīng)得起不同顧客口味的挑剔。尤其是看到有顧客試吃之后說喜歡我的面包,內(nèi)心有一種滿滿的幸福感,會(huì)讓我覺得有一種浸透心的快樂。這樣的成就感是我之前在公司上班無法得到的?!?/p>
我終于開了夢(mèng)想中的面包店
27歲的林帆在遞交完辭職信之后說只有四個(gè)字可以形容自己的心情:如釋重負(fù)。
從中山大學(xué)畢業(yè)后,林帆在家人的安排下進(jìn)入了一家TOP10的地產(chǎn)公司設(shè)計(jì)部工作。早上7點(diǎn)起床,7點(diǎn)半出門,8點(diǎn)半到公司打卡上班,下班時(shí)間逐漸從6點(diǎn)半推遲到7點(diǎn)、8點(diǎn)半、9點(diǎn),甚至有時(shí)候要睡在公司,重復(fù)機(jī)械式和內(nèi)卷的工作讓林帆經(jīng)常有想辭職的念頭。
她經(jīng)常在想,是不是能用這個(gè)理由或者那個(gè)理由來說服父母讓他們接受自己離職,然后去做自己喜歡的事情。但往往是想過之后,又自己否掉。
就這樣過了兩年多,林帆終于給自己找到了一個(gè)不會(huì)被父母拒絕的辭職理由。
2021年下旬,地產(chǎn)行業(yè)急速下行,規(guī)模與利潤的回落,直接影響了企業(yè)的付薪能力,公司陸續(xù)有同事離開。對(duì)林帆來說,這是自己離職的好機(jī)會(huì)。
2021年8月,林帆遞交了辭職信,開始準(zhǔn)備完成自己開一家面包店的夢(mèng)想。
“終于不用再內(nèi)卷了,不用每天想著這個(gè)月的KPI還有多少?zèng)]完成,這個(gè)月的業(yè)績(jī)會(huì)不會(huì)墊底,不用處在一個(gè)特別焦慮的工作氛圍中,可以開心去做自己喜歡的事情了。”林帆對(duì)澎湃新聞?wù)f,自己從小就想開一家面包店,小時(shí)候看到電視劇里面的面包店就特別羨慕,希望擁有一家自己的面包店。
在正式辦理完離職手續(xù)的當(dāng)天,林帆就迫不及待地約了中介去看店面。看了兩天之后,林帆確定了一家自己認(rèn)為租金和地理位置都不錯(cuò)的門面?!斑@家店我一眼就看中了,上一個(gè)房東有些裝修我還可以用,只需要稍微動(dòng)一下就好,這樣可以省下不少錢?!?/p>
現(xiàn)在的林帆,每天早上起來充滿活力,非常期待去面包店?!拔蚁矚g這種被面包香味包圍的感覺,熱氣騰騰剛出爐的面包味濃香醇、香氣撲鼻、酥香柔軟的口感經(jīng)得起不同顧客口味的挑剔。尤其是看到有顧客試吃之后說喜歡我的面包,內(nèi)心有一種滿滿的幸福感,會(huì)讓我覺得有一種浸透心的快樂。這樣的成就感是我之前在公司上班無法得到的。”
曾拒絕父母建議,如今“考公”成了轉(zhuǎn)型首選
2018年從香港中文大學(xué)研究生之后,小高回到了家鄉(xiāng)成都。
按照小高原本的計(jì)劃,他本想畢業(yè)后留在香港工作,等積累了一些經(jīng)驗(yàn)之后再回成都。但因父母的反對(duì),小高只能畢業(yè)之后就立刻返回了家鄉(xiāng)。
從小到大,小高就是別人眼中的好孩子、乖孩子。一路的升學(xué)都很順利,從成都的一所重點(diǎn)高中畢業(yè)后,小高考入了四川大學(xué)。四年后,小高又去了香港中文大學(xué)繼續(xù)讀研究生?;蛟S是因?yàn)槌煽?jī)優(yōu)異,一路考試都很順利的原因,小高的父母建議他去考公務(wù)員。
“大家都知道成都其實(shí)比較安逸,父母建議讓我去考公務(wù)員,雖然收入不高,但是穩(wěn)定。在父母的眼中,穩(wěn)定比收入高更重要。”小高說,自己當(dāng)時(shí)對(duì)考公有些排斥,在他的認(rèn)知中,如果自己去了公務(wù)員,似乎就是一眼望到老、一成不變的工作。最終,小高當(dāng)時(shí)拒絕了父母的建議,開始自己向各公司投遞簡(jiǎn)歷。
在投出了幾十份簡(jiǎn)歷之后,小高去了幾家公司面試之后,最終接到了一家地產(chǎn)公司和一家互聯(lián)網(wǎng)公司的offer,小高在權(quán)衡之下最終選擇了去一家TOP10的地產(chǎn)公司當(dāng)管培生。
小高本以為工作之后可以像升學(xué)一樣一路順利的繼續(xù)走下去,只要自己努力,從管培生做起,最終會(huì)走上升職加薪的道路。
但令小高沒想到的是,2021年下半年地產(chǎn)行業(yè)急速下行,多家地產(chǎn)公司開啟了優(yōu)化模式,自己所在的公司也未能幸免。
“其實(shí)我當(dāng)時(shí)已經(jīng)有感覺公司出問題了,有一天突然告訴我們不再拿新地塊,人員配置也不再擴(kuò)張,而且已經(jīng)有別的部門同事在陸續(xù)離職。這些事情都告訴我,可能我要找新的工作了。”
2021年8月,小高“被離職”了。談及在地產(chǎn)公司工作的感受時(shí),小高說,“我進(jìn)入地產(chǎn)行業(yè)的時(shí)候還是‘白銀時(shí)代’,離開的時(shí)候就已經(jīng)到了‘黑鐵時(shí)代’。”
離職后的小高還想在地產(chǎn)行業(yè)繼續(xù)工作,所以他依舊投遞地產(chǎn)公司的崗位。一開始信心十足的他認(rèn)為,這家公司不行就再換一家,但很快小高發(fā)現(xiàn),不行的不是某一家公司,而是整個(gè)行業(yè)?!巴冻鋈サ暮?jiǎn)歷基本都是已查看然后就沒有下文了,后來有一家央企地產(chǎn)公司的HR跟我說,最近收到了很多地產(chǎn)人的簡(jiǎn)歷,競(jìng)爭(zhēng)很激烈,像我這種在他們看來工作經(jīng)驗(yàn)很少的基本就沒可能?!?/p>
在尋找工作屢屢碰壁之后,小高準(zhǔn)備報(bào)考公務(wù)員。
準(zhǔn)備了半年后,小高在今年3月份參加了公務(wù)員考試并考出了118分的成績(jī),達(dá)到了進(jìn)行面試的分?jǐn)?shù)線。隨后,小高被通知已被一家單位錄取到了綜合管理崗。
盡管已成功“考公上岸”,但對(duì)于小高來說,他依舊想回到地產(chǎn)行業(yè)?!叭绻幸惶斓禺a(chǎn)行業(yè)還能有機(jī)會(huì)發(fā)展,我愿意繼續(xù)回到地產(chǎn)公司?!?/p>
“不如接受新的挑戰(zhàn)”
鄭嘉想了很久,終于下定決心要辭職轉(zhuǎn)行。
在同事眼中,鄭嘉換工作的速度非常快,可以說是無縫銜接。
事實(shí)上,從動(dòng)了辭職念頭開始,鄭嘉就開始認(rèn)真做功課,選擇自己想要去的行業(yè)、公司類型和職位。
鄭嘉在看了很多產(chǎn)業(yè)新聞以及結(jié)合了自己的分析之后,最終選定了醫(yī)療、半導(dǎo)體、新能源這些目前比較火的板塊,并主要針對(duì)這些公司投遞簡(jiǎn)歷。
鄭嘉說,“在決定辭職的時(shí)候,其實(shí)并不知道自己能否適應(yīng)新的行業(yè),畢竟在地產(chǎn)干了那么多年,除了地產(chǎn)之外啥也不會(huì)。而且這么多年的高薪資和高激勵(lì),讓我對(duì)于未來薪酬會(huì)否降低也有一些顧慮。但眼看著行業(yè)下行,我不得不考慮自己未來該怎么辦?!?/p>
從地產(chǎn)公司離開后,鄭嘉最終入職了一家新能源車企的營銷策劃部門。
盡管是轉(zhuǎn)行不轉(zhuǎn)型,依舊做著自己的老本行,但對(duì)于鄭嘉定來說,新工作也是一個(gè)新的挑戰(zhàn),最難的部分在于如何快速學(xué)習(xí)和熟練應(yīng)用新能源汽車的知識(shí),并將其轉(zhuǎn)化為自己的策劃方案。
“我在進(jìn)地產(chǎn)公司之前做過品牌策劃、項(xiàng)目策劃,也做過一段時(shí)間的自媒體運(yùn)營,這些都讓我累積了一些營銷策劃經(jīng)驗(yàn),對(duì)于換工作也有所幫助?!编嵓握f,“雖然很快入職了這家新公司,但我也是從焦慮到不適,從適應(yīng)到充實(shí),經(jīng)歷了一番心路歷程。我很慶幸自己很快進(jìn)行了調(diào)整,適應(yīng)了這份新工作。我現(xiàn)在也不敢說自己轉(zhuǎn)型成功了,畢竟時(shí)間還短?!?/p>
鄭嘉說,“離職前我瞎想了好久,但后來覺得與其在這瞎想,畏畏縮縮,不如趕快去多學(xué)習(xí)新的知識(shí),了解全新的領(lǐng)域,接受新的挑戰(zhàn),知道除地產(chǎn)之外的行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),其他行業(yè)的趨勢(shì)和思維,在眼下的大環(huán)境中去選擇該干嘛、能干嘛,趁著能改變的時(shí)候趕快改變,這才是正確的事。”
投出300份簡(jiǎn)歷,37歲重新開始
已經(jīng)37歲的張麗在離開地產(chǎn)行業(yè)之后,在找工作上一度很焦慮。
張麗對(duì)澎湃新聞?wù)f,“在2021年12月被優(yōu)化之后,我就開始撒網(wǎng)式地投簡(jiǎn)歷,總共投出去大概300份簡(jiǎn)歷,涉及的領(lǐng)域包括新能源、生物醫(yī)藥、科技、物流、電商等等。但是投了4個(gè)月,幾乎沒有回應(yīng)。偶爾有一兩個(gè)HR給我回復(fù),拒絕的理由都是年齡偏大?!?/p>
張麗一度對(duì)自我產(chǎn)生了懷疑,“難道37歲的女性就不配繼續(xù)工作了嗎?”
本科畢業(yè)之后,張麗就進(jìn)入了地產(chǎn)行業(yè),在廣東一家本地房企任職,并且在十幾年的工作中一直沒有換過行業(yè)。盡管換過3家公司,但全部都是地產(chǎn)公司。從做前期市場(chǎng)調(diào)查到營銷策劃,張麗一路從普通職員、組長(zhǎng)、助理升到了部門總監(jiān)。
就在張麗認(rèn)為自己在公司能更進(jìn)一步時(shí),地產(chǎn)行業(yè)急轉(zhuǎn)直下,肉眼可見的越來越難。
“公司開始增加KPI考核任務(wù)目標(biāo)、降薪、縮減業(yè)務(wù)、停止招聘。這些突然反常的舉動(dòng)讓我有了一絲絲的不安。雖然不愿意承認(rèn)公司遇到了困難,但看著一個(gè)個(gè)已共事許久的同事陸續(xù)離開,心里又難過又害怕。”張麗說,一方面是考慮如果換行業(yè),自己的年齡會(huì)是一個(gè)很大的問題。即使找到工作,肯定是要接受降薪和降級(jí)。另一方面,如果不換行業(yè),是不是還能在其他地產(chǎn)公司找到匹配的工作。
地產(chǎn)是曾經(jīng)的高薪行業(yè)之一,按照張麗的想法,順利的話自己還會(huì)繼續(xù)升職加薪,但還沒來得及反應(yīng),原有的節(jié)奏就被打亂,計(jì)劃永遠(yuǎn)跟不上變化。這兩年,地產(chǎn)人仿佛坐上過山車,突然間從頂峰俯沖直下,奔向谷底。
2021年年底,張麗離開了公司。
在找工作的4個(gè)月中,張麗從一開始堅(jiān)持不降薪到愿意降一點(diǎn),再到覺得差不多就可以去。盡管張麗一再降低自己對(duì)薪資的需求,但仍舊沒有HR愿意給她一個(gè)面試的機(jī)會(huì)。張麗說,“來找我的要么就是銷售崗,要么就是行政崗或者毫無技術(shù)含量的客服崗。心態(tài)已經(jīng)慢慢處于崩潰的邊緣?!?/p>
這種情況一直持續(xù)到5月上旬,張麗開始逐漸收到一些非銷售崗的職位招聘,自己也積極的去面試,但仍舊沒有合適的工作。直到6月初,張麗接到了一家大型物流公司的電話,邀請(qǐng)她去面試,面試的崗位是總監(jiān)助理,薪資一個(gè)月8000元。
從總監(jiān)到總監(jiān)助理,薪資驟降,這些對(duì)于之前拿著高薪張麗來說難免會(huì)有點(diǎn)無法接受。
“薪資和職務(wù)自然是無法跟以前的地產(chǎn)公司相比,相差甚遠(yuǎn),但我后來說服了自己,一切歸零,從頭開始。在經(jīng)過三輪面試之后,談的條件基本能達(dá)到我的預(yù)期,也就同意了。當(dāng)時(shí)我也沒有其他選擇,也不想再繼續(xù)無所事事,就選擇接下了這個(gè)offer。”
張麗簽完offer走出寫字樓的那一刻,心情豁然開朗,長(zhǎng)舒一口氣。對(duì)她來說,這個(gè)年齡轉(zhuǎn)換賽道需要很大的勇氣,因?yàn)檫@意味著重新開始。“生活總是推著你一步步向前,面對(duì)突變你只能坦然接受它并適應(yīng)它。現(xiàn)在的工作也不錯(cuò)啊,相對(duì)于之前來說輕松了很多,不需要頻繁加班,會(huì)有很多屬于自己的時(shí)間,可以利用這些時(shí)間去做自己的事情。”(編者注:本文中出現(xiàn)的人名均為化名)